Dilemma

Glazen plafond

In deze rubriek worden dilemma's behandeld. U wordt uitgenodigd te reageren

Tot nu toe hebben weinigen een relatie gelegd met tussen 'het glazen plafond' en de ondervertegenwoordiging van professionals uit de doelgroep 'Nieuwe Nederlanders'.

In deze bijdrage gaan we dieper in op dit onderwerp.

Lees meer...

 

Dilemma's
De mythe van het voorkeursbeleid ontzenuwd! E-mail
Geschreven door Iwan Lalji   
dinsdag, 20 april 2010 09:23

In deze rubriek worden dilemma's behandeld. U wordt uitgenodigd te reageren.

In veel vacatureteksten van de diverse overheden staat een zogenaamde ’voorkeursbeleid’ aangegeven. Voorbeelden van deze teksten zijn: ‘bij gelijke geschiktheid verdienen kandidaten uit prioriteitsgroepen de voorkeur’ of ‘bij gelijke geschiktheid gaat de voorkeur uit naar een allochtone kandidaat’.

Lees meer...
 
Procedureel (on)juist? E-mail
Geschreven door Iwan Lalji   
zondag, 19 april 2009 22:21

In deze rubriek worden dilemma's behandeld. U wordt uitgenodigd te reageren

Als werving- en selectiebureau bemiddelen wij kandidaten. Wij ervaren een diversiteit aan praktijken en lopen tegen problemen aan. Zijn procedures en processen van organisaties ingericht om Nieuwe Nederlanders te aanvaarden? Aan de hand van stellingen en argumenten vragen wij naar uw mening.

Lees meer...
 
Glazen plafond Print E-mail
Geschreven door Iwan Lalji   
zondag, 08 maart 2009 15:05

In deze rubriek worden dilemma's behandeld. U wordt uitgenodigd te reageren

Tot nu toe hebben weinigen een relatie gelegd met tussen 'het glazen plafond' en de ondervertegenwoordiging van professionals uit de doelgroep 'Nieuwe Nederlanders'.

In deze bijdrage gaan we dieper in op dit onderwerp.

Lees meer...
 


terug